没想到这孙子竟然把我特地请的厨师和保安开了，这让我以后哪有可口的菜吃，哪有安心的觉睡。

为了降本增效，公司一共两厨师，一个月薪只要一千块钱请的村口大妈，也就会做做猪食，反正工人们吃，有米他们就能下肚。

这个月薪一万二的是我特地花高价偷着请的特级厨师，专为我一个人服务的。

保安就更别提了，我花重金聘请了十个保安成天在公司绕圈巡逻，这样我才放心啊！不然我这么大的资产，我不怕贼偷还不怕贼惦记吗？

这下我全无优哉游哉的心情了，油门加到一百八火速奔回公司。

进公司门后，我立马将吴用骂得狗血淋头。

吴用被骂得眼泪都快飙出来了，可怜兮兮地说：

「现在的员工个个都比鬼还精明，他们说走可以，但是违约金、赔偿金还有年终奖都要一并结了才肯走。」

我冷笑：「我还没说要扣他们工资呢！还想找公司要这金那钱的，门都没有。」

我用手指敲着吴用的脑门：「不走就逼他们自己走啊！你怎么就这么笨，不会威逼吓唬吗？不乖乖走的以后背调绝不说好话，叫他们再也找不到工作。」

吴用思考片刻后：「这对那些有学历还想进大公司的管理层可能有用，但对那些普工应该作用不大的。」

我不屑地暼了他一眼：「所以你是猪头啊！光会吃喝睡，你那脑袋就是个装饰。」

当天公司就发布了9个G的PDF版公司考核制度。

其中明确规定了违反规章制度即要扣工资，尤其完成不了规定的工作量更要大大扣工资。

李亮又带头‘起义’：「就这规定，我们月月负数，天天倒贴钱给公司吧！」

吴用向全公司的人亮出招牌式微笑：

「只有无能的人才会遇到一点事就叫苦连天，我们这不但有扣钱制度，还有奖励制度呢！公司出这个新制度是为了让干活的人挣更多的钱，那些混日子的人肯定就挣不了那么多钱了，公司是为了激发大家的积极性。」

下面一浪高过一浪的反对声，像是要将我公司掀了，哼哼，我杨五德是吓大的吗？闹吧！尽情闹吧！越大越好，最好闹到局子里呢！

这样我更光明正大地控告你损害了公司的名誉和财产，到时候我看你不得夹着尾巴滚蛋，还敢跟我叫嚣什么？

不过我可不想把公司干倒闭，听话乖顺、身居重要岗位的吴用他们自然会去提前安抚。

至于剩下这些没用的、敢跟我龇牙的饭桶，我正等着瓮中捉鳖呢！

4.

果然在任务量一天一天地加重后，这些因为过年都归心似箭的员工们全都自己麻溜地滚了。

毕竟他们再不走，估计过年都得加班在这儿干活了。

不过李亮这兔崽子竟然也走了，他这一走我这生产还真不行，李亮技术好人又肯吃苦、责任心还极重。

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